Endüstriyel tesis mühendisliği, EPC taahhüt projeleri ve ileri dijital teknolojileri entegre eden Türkiye merkezli ACA Group, çalışanlarının geri bildirimleri doğrultusunda Ekim 2026–Ekim 2027 dönemini kapsayan Great Place to Work® Certified™ unvanını elde etti. Grup, bu tescille küresel tedarik zincirindeki teknik operasyonlarını insan kaynağı odaklı kurum kültürüyle desteklediğini ortaya koydu.
EPC Taahhütleri ve Endüstriyel Yazılımlarla Küresel Pazara Açılım
Balıkesir çıkışlı mühendislik yetkinliğini nesnelerin interneti, dijital ikiz ve endüstriyel izleme yazılımlarıyla ölçeklendiren ACA Group, üretim sahalarından temiz enerji santrallerine uzanan geniş bir B2B portföyüne taahhüt hizmeti veriyor. Daha önce iki kez TOBB Türkiye 100 listesinde konumlanan topluluk, Mayıs 2025’te duyurulan yol haritası doğrultusunda Dubai Silicon Oasis Teknoloji Platformu Stüdyosu üzerinden Körfez ve Avrupa pazarlarına mevzuata uyumlu akıllı tesis çözümleri ihraç etmeye odaklanıyor.
Savunma altyapılarındaki mühendislik kabiliyetini Etiyopya ile Çad’daki taahhüt ihaleleriyle Afrika kıtasına taşıyan grup, Kenya temaslarını sürdürürken bölgedeki pazar payını 2027 vadeli operasyonlarla büyütmeyi hedefliyor. Dubai merkezli şirket yapılanması da bu kıtadaki tedarik ve lojistik koordinasyonunu üstleniyor.
Forbes Technology Council üyesi ve ACA Group Yönetim Kurulu Başkanı Ahmet Acaroğulları, uluslararası büyüme stratejisini Ekonomist dergisine verdiği demeçte şu sözlerle aktardı:
“Savunma ve taahhüt tarafında Afrika’yı büyüme alanı olarak görüyoruz. Geliştirdiğimiz yapay zekâ çözümlerinde ise Orta Asya ve Türk Cumhuriyetlerine açılmayı hedefliyoruz. Böylece 1960’larda başlayan müteahhitlik birikimimizi teknoloji ve bilgi ihracatıyla yeni bir büyüme modeline dönüştürmeyi planlıyoruz.”
İleri Teknoloji Yatırımları ve Kritik Sanayi Altyapıları
Grubun ileri teknoloji ajandasında Balıkesir lokasyonunda temeli atılan mikro veri merkezi yatırımı öne çıkıyor. Tesis bünyesindeki müstakil GPU kümeleri vasıtasıyla açık kaynaklı yapay zekâ modellerini yerli altyapıda çalıştırmayı planlayan kuruluş; enerji, savunma ve imalat sanayiinde kurumsal know-how ile operasyonel veri güvenliğini korumayı hedefliyor.
Mühendislik altyapısı, kurumsal büyüklük ve yetenek yönetimi arasındaki dengeye işaret eden Ahmet Acaroğulları şu değerlendirmelerde bulundu:
“Yaklaşık 1,3 milyar TL’lik ciro ölçeğine sahip grubumuzda, enerji, sanayi ve savunma altyapılarındaki mühendislik deneyimini yazılım ve yapay zekâyla birlikte ele alıyoruz. Sanayi tarafında Nestlé, Şişecam ve Cargill gibi uluslararası şirketlere, enerji tarafında Enerjisa’ya sunduğumuz altyapı desteği, farklı sektörlerin ihtiyaçlarını anlama birikimimizi besliyor. Küresel rekabette hedefimiz, bu birikimi daha yüksek katma değerli çözümlere dönüştürmek. Bunu mümkün kılan ise farklı disiplinleri aynı hedef etrafında buluşturan çalışma arkadaşlarımız. Uzun vadeli büyümeyi, nitelikli insan kaynağı ve güçlü bir kurum kültürüyle birlikte değerlendiriyoruz,” dedi.
“Uluslararası pazarlara yönelik vizyonumuzda teknik kapasite kadar, bu kapasiteyi sürdürülebilir kılan kurum kültürünü de önemsiyoruz. Great Place to Work® Certified™ sertifikasını çalışma arkadaşlarımızın değerlendirmeleriyle kazanmak bu nedenle bizim için kıymetli. Bu sonucu, çalışma ortamımıza ilişkin çalışan geri bildirimlerinin bir karşılığı ve kurum kültürümüzü geliştirme sorumluluğu olarak görüyoruz.
Önümüzdeki dönemde odağımız, insan kaynağına verdiğimiz önemi mühendislik ve teknoloji vizyonumuzla birlikte geliştirmek; daha yüksek katma değer üreten, uluslararası ölçekte rekabet edebilen bir yapı oluşturmak olacak. Bu yolculuğa emek veren tüm çalışma arkadaşlarıma teşekkür ediyorum,” şeklinde konuştu.
Güven, saygı, hakkaniyet, aidiyet ve ortak takım disiplini kıstaslarına dayanan Great Place to Work® tescili, grubun teknik taahhüt ve teknoloji ihracatı hedeflerinde kurumsal insan sermayesini temel sütun olarak konumlandırdığını belgeliyor.
Yorumlar kapalı.